Rolul statului este de a crea structura sau fundatia pe care agentii economici isi desfasoara activitatea. Scopul statului este de a taxa firmele si a folosi banii tot in interesul firmelor. Da, tot in interesul firmelor, nu al cetatenilor. Avem senzatia ca banii din taxe sunt folositi pentru a crea infrastructura pentru cetateni, dar realitatea este ca tot ceea ce se creeaza este pentru inlesnirea activitatii si posibilitatea cresterii firmelor. Activitatea economica nu se concentreaza spre binele gospodariilor individuale ci pe exploatarea lor fara sa intereseze pe nimeni daca aceste gospodarii au necesarul pentru o viata decenta. Exista atatea programe de eradicare a saraciei, de integrare in societate a persoanelor defavorizate, insa aceste programe nu sunt decat un alt mod de a cheltui bani in interesul firmelor.
La un momentdat am facut un calcul pentru a vedea ce s-ar putea face mai bine cu banii imprumutati de la FMI. Mi-a reiesit ca folosind atatea miliarde de euro, sute de mii de familii si-ar fi putut crea microferme si s-ar fi putut intretine singure, ar fi avut insa si surplusuri pentru export. Problema actuala a statelor este faptul ca sunt concentrate pe activitati economice pur teoretice, pe relansare economica folosind instrumente monetare, pe programe de stimulare a agentilor economici, pe politici economice, fara sa inteleaga nevoile celor mai multi care sunt oamenii din gospodarii simple si fara ajutor.
Nu cred ca nu exista instrumente sau studii pentru rezolvarea problemelor familiilor cu nevoi. Nu cred ca statul si uniunea europeana nu cunosc aceste probleme, sau ca le cunosc dar nu au rezolvare. Cred doar ca nu se doreste o rezolvare. Ce ar insemna ca toti sa o duca bine? Ce ar insemna ca cei mai multi sa fie independenti? Da, lumea ar fi mai buna, dar s-ar ajunge la caderea multor organizatii si s-ar reaseza paturile sociale, ceea ce nu doresc cei instariti. De aceea masele nu o vor duce niciodata bine, pentru ca nu au capital, know-how, tehnologie, organizare, si nici structura de stat orientata spre binele lor.
Multi zic ca exista bunavointa dar nu este posibil ca toti sa o duca bine deoarece resursele sunt limitate. S-a demonstrat deja ca pamantul poate sustine o populatie de zeci de ori mai mare daca resursele ar fi distribuite in mod egal si structura ar fi gandita in acest scop. Ceea ce cred e ca desi masele doresc sa o duca mai bine, cei care o duc deja bine sunt ocupati sa o duca in continuare bine, sau si mai bine, si nu se mai concentreaza pentru binele celorlalti. E o problema de educatie. Structura curenta favorizeaza doar 20%. Daca am gandi-o pentru 80%, zic altii, atunci natalitatea si consumul ar putea creste exagerat, ducand la autoaglomerare. Insa si aici se pot gasi solutii.
Companiile trebuie sa inteleaga faptul ca cei mai multi angajati provin din mediul gospodariilor mentionate mai sus. Angajatii ajung in mediul organizational setati cu ideologii negative, care scad productivitatea muncii. Este foarte important ca si companie sa arati o intelegere a acestor conditii prin diverse beneficii si o ideologie corecta la nivel de relatie companie-angajat. In timp, angajatii vor dezvolta un devotament pentru companie datorita acestor politici interne:
- tichete de masa
- card de sanatate
- program flexibil
- relatie sef-angajat bazata pe prietenie si incredere
- relatie companie-angajat bazata pe crestere reciproca
- mediu de lucru placut
- nivel salarial competitiv
- sala de jocuri si programe recreative in timpul serviciului
- team-building-uri
Angajatii trebuie sa "simta" intr-un fel sau altul faptul ca nu sunt exploatati. Sa inteleaga faptul ca intre companie si angajat exista ceva care ii uneste, dincolo de situatia economica nefavorabila.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu
Comentariu